成功,不仅仅在于你做什么或者知道什么,关键在于你认谁。
好莱坞一直流行一句话话:“成功,需要丰厚学识与过人的能力,但最为关键的因素却是在于你认识谁。实际上这句话用在更为注重人脉的中国商场上更加贴切,打个单的比方,中国人在想办一件事情的时候最先想到的事自己应该先找谁,只要有人有关系往往就已经表明事情成功了一半。所以说,在中国商场上,几乎每个成功的老板除自身有着很强大经营能力之外,一个很关键的因素就是,他认识谁。
所以,不管你是大公司老板还是小公司老板,你就必须明白这样的道理:就算你有天大的才华,有冲天的志气,你还是得认识这样一个人—他能为你提供一个让你表现自己的舞台,他能让你的才华去为世人瞩目。
因此,每一位公司老板都应该积极的认识更多人,拥有更多的人脉资源。那么他们应该怎么去做呢?
(1)走出自我封闭的小圈子。
和什么样的人在一起,就会拥有什么样的人生。和不一样的人在一起,就有不一样的人生,爱情,婚姻如此,家庭,事业也如此。为此要想成为一名成功的老板,就必须矿大交友范围,走出自我封闭的小圈子.
(2)多结识专业人士
无论国内国外,一位成功的公司老板或者高成管理,其背后必定有一个庞大的人际关系管,除了同行,商业伙伴,其脉络延伸至金融,财务,政府,媒体,律师,医学以及其他众多相关行业。在这些专业人士的帮助下他们在关键时刻才能取得成功。
【读心术攻心术】在当前这个竞争异常激烈的时代中,公司老板的经营能力就是常规武器,而丰富的人脉资源则是秘密武器,如果只有经营能力而没有人脉,那么只能出现一分耕耘一分收获的局面,但若加上人脉,则将会是一分耕耘数倍收获的大局面