为充分利用见习生人力资源，加强农机监理干部队伍建设，全面调动见习生工作积极性，推动工作创新与发展，2月10日，新疆哈密市农机监理站启动了对2010年11月分配至市农机监理站的7名见习生的双向选择竞聘、竞争上岗工作。
首先，站领导和各科室、分站负责人根据近3个月对见习生现场管理，政治理论、农机业务法律、法规培训学习，个人遵纪守法，工作任务落实等情况和个人简历，针对每位见习生就综合素质、业务能力方面进行了评价考核。
其次，通过现场测试电脑操作技术、打字速度、文字编辑、撰写材料能力，结合个人特长和意愿，经单位组织考察、推荐，将7名见习生分别安置在办公室、宣传室、业务室、监理分站等工作岗位，既确定了见习生见习工作岗位，又解决了各岗位工作人员紧缺问题，也为顺利完成今年工作任务奠定了基础。最后，站领导还要求各岗位农机监理人员要将优秀农机人的思想、精神、工作作风传授给见习生，同时也希望见习生在实际工作、学习、生活中不断克服自身缺点，积极主动，虚心好学，力求上进，认真完成见习阶段的各项工作任务。
