据了解，为了加快农机职业人才的培育，目前我国已经专门成立了现代农机装备职业教育集团，将整合多方力量，通过校企合作、产教融合等方式，全面培育新型职业农民，优化资源，提升服务现代农业的能力水平。
“从全国层面来看，中高级技术人才缺少，需要及时填补缺口。原来的农机培训大多是企业在做。现在，我们要从国家层面出发，专门针对农机培养职业农民。方式手段很多，职教集团的成立是一种，另外还可以利用项目开展培训。”纪绍勤说，“这些获奖的农机技能人才也将成为新型职业农民的领头雁，回去后将充分发挥他们的辐射带动作用。”
比赛刚结束，还没来得及领走奖品，干凤峰就要赶回南京：“村里的几百亩水稻，还等着我们合作社去收割呢。”干凤峰说，“成为一名新型职业农民，不但让我赚了钱，而且也体现了人生价值。这次拿了第一，我觉得自己肩上的责任更大了。以后，我一方面要服务好农民，另一方面还要培训更多更专业的农机手。”干凤峰说得很坚定，他对未来的农机事业，充满期待。
【记者手记】呼唤更多技能型职业农民
一场全国农业职业技能竞赛，不仅为长期在农业生产一线工作的农机手们提供展现风采的舞台，也真正选拔出了全国顶尖的高技能的农机人才。即便如此，高技能、高水平、高素质的农机人才，在全国新型职业农民队伍中的数量和比例依然远远不够，农村生产中农机维修难、维修贵的问题依然没有得到彻底解决。
事实上，缺失高级技能人 才的不仅仅是农机装备领域。随着我国现代农业发展进程的加快，随着农业朝着规模化、机械化、集约化的方向发展，无论是农业的生产经营、农机的研发使用、农技的示范推广、农产品的加工包装，都急需一大批高技能的专业型人才。与城市相比，农业领域对于高技能人才的需求，显得更为迫切。
当前，我国正在大力开展新型职业农民培育工程，培育生产经营型、专业技能型和社会服务型三类新型职业农民，并取得了一定的成效，大批新型职业农民如雨后春笋般成长起来。然而，与生产经营型和社会服务型的新型职业农民相比，专业技能型的新型职业农民，由于其对学历、素质、培训的要求相对更高，目前在培育的数量 和比例上依然不高，依然无法满足农业生产的需要。如果不及时解决农业的人才缺口，势必会影响我国未来农业的健康发展。
培育新型职业农民并不是一件容易的事，却是大势所趋。要填补农村专业技能型人才的缺口，既需要时间，也需要政策。一方面，国家可以通过多种方式来加大专业技能型的新型职业农民的培育，比如“以赛促学、以赛带训”；另一方面，国家也要引导和鼓励更多的农民来走专业技能的道路，帮助他们拥有一技之长，早日成长为新型职业农民的中坚力量。
