未来人和现在人活的要幸福，一要简单做人，二要乐观做人，三要与人为善，以喜悦心布施心做个真好人,简单就快乐了，物要少，欲要寡，放下多。
你为何会败：一凭着自身条件挣钱的月光族，这叫一败天地；二败完了自己又开始啃老的，这叫二败高堂；三到了年龄找了个和自己一样的伴侣，这叫夫妻对败！
商场生意经1、让别人舒服，你就是经营者；别人让你 舒服，你就是消费者。2、想要优秀，你要接受挑战；想要 尽快优秀，就要寻找挑战。3、敢听真话，需要勇气；敢说 真话，需要魄力。4、与其想成为什么样的人物，不如磨练 自己做一个什么样的人。
找合伙人比找对象还难 寻找原则：1不与私欲太重的人合作因为他们看不见别人的付出，只在意自己的结果。2不与没有使命感的人合作因为他们只以赚钱为目的。3不与没有人情味的人合作因为在一起会不快乐。4不与负面的人合作，因为他们会消耗你的能量。5、不与没有人生原则的人合作。
人生需要避开的25毒，吃喝嫖赌抽，坑朦拐骗偷，尖懒滑奸馋，怨恨恼怒烦，忙苦累气惨。施天下得 走正道。
水低为海，人底为师，老子无为，天下皆拜！孔子仁儒，天下皆学！毛氏救民，天下皆随！
营销没谈价值前，所有打折、促销、赠送都是浮云！齐白石问菜贩：一车菜多少钱？菜贩：十元。齐白石：我给你画幅白菜，换你一车白菜，干不干？菜贩不知道齐白石画的价值，很不高兴地说：你这老头真没理，要拿你的假白菜换我的真白菜！——启示:在顾客不知道产品价值之前，所有价格都是高的。
跟10种人聊天最有收获： 1）百岁老人 2）三岁小孩 3）曾经一无所有现在是百万富翁 4）曾经是百万富翁现在是一无所有 5）看过一千本书的人 6）去过不同地方到处旅行的人 7）死刑犯 8）绝症晚期的人 9）竞争对手 10）偶像或榜样。
关于商业模式： 1、一个创业公司从零做到千万级，最重要的是产品要给力； 2、从千万级到亿级，关键看盈利模式是否设计合理； 3、而从亿到十亿级，起决定作用就是股权结构和大企业文化了。
致富的八大技能： 1、销售=直接收入。 2、演讲=扩大收入。 3、领导=倍增收入。 4、服务=持续收入。 5、行销=巨大收入。 6、说服=任何收入。 7、谈判=快速收入。 8、潜能=突破收入。
最好的公司不是赚钱最多的，而是行业里最专业的。 最好的工作不是收入最高的，而是能够成就你人生的。 最好的客户不是贡献最多收入的，而是最懂你的。 最好的员工不是最聪明的，而是能够始终追随你的。 最好的朋友不是最常见面的，是你开口他必帮忙的。
爱你在心口难开啊，你傻啊。你不开口别人开口了，你还有机会吗？ 见了客户你不敢成交，你傻啊。你不成交别人就成交了，你还有机会吗? 作为销售员机会是靠自己把握的，别人无法代替啊！
孔子发现了糊涂，取名中庸；老子发现了糊涂，取名无为；庄子发现了糊涂，取名逍遥；墨子发现了糊涂，取名非攻；如来发现了糊涂，取名忘我。 世间万事惟糊涂难也。 有些事，问的清楚便是无趣，连佛都说，人不可太尽，事不可太尽啊。
做一个不怒 不怨 不恨 不气 不责 不畏的不正常的人。 也做一个要干，要争，要讲，要为，要求，要学的正常人。
一切都是自然的流淌，做事自然，说话自然，做人自然，生活自然，写点东西也自然。。。。。只要自然了，才能最长久，就像山间小溪一样，不争不比不炫耀，默默的自然流淌。。。。
作为领导，要想加强团队凝聚力，要做好以下几点：1说话算话兑现承诺。2做的比说的更漂亮。3建立良好的团队分配机制。4打造以“爱和快乐”的软文化。5要塑造共同的愿景和价值观。6要时刻点燃大家的激情和活力。
生活的最高艺术是把苦的生活过得有甜的滋味，把甜的生活过出苦的境界。做事的最高境界是心中有数，见机而为，敢于要求。。。
当你认为你是老板时，你就是一个老板。当你认为你不仅仅是个老板时，还可以是其他的什么什么，你的事业就可以做到很大，你的团队也会越来越庞大，你的人际关系也会无限的好。。。基业足可以长青，一切都在一念之间。
道聚咨询培训 施正道
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